成都新都投资集团有限公司
关于2026年招聘党建管理岗等岗位的公告
公司简介
成都新都投资集团有限公司(以下简称:新投集团)成立于2023年7月,是由成都市新都区国有资产监督管理局出资,整合划转区内国有资产组建成立的区属重点国有独资公司,注册资本20亿元,总规模超300亿元。新投集团内设党群人事部、综合行政部、监察审计部、投资发展部、财务金融部、合约法务部、安全生产部7个部门。下属成都清源环境集团有限公司、成都城北控股集团有限公司、成都香城人力资源开发有限公司、成都香城智慧城市科技有限责任公司4家二级子公司。
新投集团始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真落实中央、省委、市委、区委决策部署,锚定“新时代城市运营服务商”发展定位,以“服务城市战略、共建民生福祉”为使命,秉承“服务战略、保障民生、专注实事”的发展理念,致力成为“国际一流的城市综合运营服务商”,为新都区聚力建设成都都市圈北部中心贡献“新投力量”。
成都香城智慧城市科技有限责任公司成立于2023年,系成都新都投资集团有限公司下属全资子公司,注册资本1000万元,下辖1家全资子公司,1家控股子公司。公司作为国有全资控股公司,聚焦优势项目投建运维,重点布局信息系统集成、低空经济场景打造及数字安全等业务,拓展数字集成服务、数据资产运营等领域,推动数产融合、产融互动综合能力跃升。建设服务新都区数字化、智慧化转型的信息产业投资运营服务平台、区域数据资源整合开发平台,力求打造区内独具特色的“新时代智慧城市运营服务商”,助力新都新质生产力的培育与壮大,推动新都乘“数”而上、以“数”赋能。
成都香城智慧大数据科技有限公司成立于2022年9月,系成都香城智慧城市科技有限责任公司下属控股子公司,注册资本1000万元。公司作为一家“国企+民企”联合成立的科技型子公司。基于智慧城市示范场景,聚焦“优政、惠民、兴业”顶层设计,着力自主化服务,坚持市场化运作,推进创新化发展,打造数字技术融合创新排头兵。
成都数智城市运营科技有限责任公司成立于2025年2月,系成都香城智慧城市科技有限责任公司下属全资子公司,注册资本100万元。公司作为智慧城市基础设施全生命周期运营的科技型服务企业,以“数治服务民生”为使命,聚焦新型城市基础设施运维。通过建立标准化运营管理体系和专业管理团队,提供包括设施巡检、技术保障、运行监控、安全服务等在内的综合解决方案,为智慧城市筑牢数字底座。
成都市新都区兴水投资有限责任公司(以下简称“兴水公司”)是成都清源环境集团有限公司全资子公司,专注于保障区域水环境安全,核心主业为污水处理及场站全生命周期专业化运维服务,重点深耕技术升级、智慧化运营及服务网络拓展,全力打造区域水环境综合保障服务商。兴水公司注册资本1亿元,内设5个部门,包括党群综合部、管网运营部、生产管理部、合约法务部、财务部。公司运营管理新都区主城区第一净水厂、新都区斑竹园第二净水厂等重点项目及区内雨污管网。
成都馫都文化旅游投资有限公司(以下简称“文旅投公司”)系成都新都投资集团有限公司旗下三级全资子公司,由成都城北控股集团有限公司100%控股,注册资本5亿元。文旅投公司以“深耕新都文脉,创享文旅未来,驱动城市焕新,赋能美好生活”为企业使命,秉持“传承为根,创新为魂,品质为纲,共赢为道”的企业价值观,聚焦物业运营、家政服务、文旅产业三大核心业务板块,致力于成为文旅融合发展与城市价值提升的引领者与综合运营商。
成都市颐康居健康养老服务有限公司成立于2024年2月,系成都城北控股集团有限公司全资子公司,注册资本500万元。公司致力推动“大健康”与“医养结合”理念的深入实践,为辖区居民提供全面、专业的健康服务。公司坚持构建现代化的健康产业生态圈,通过整合优质医疗资源、创新健康服务模式,从医、养、食、健、乐、居等多方位建设健康服务链,聚力推动地区健康产业发展。
成都香城人力资源开发有限公司成立于2022年,注册资本500万元,资产规模近亿元,系成都新都投资集团有限公司下属全资子公司。本公司是新都区专业的国有人力资源服务公司,致力于成为领先的综合人力资源服务商。公司围绕招才引智、人事代理、派遣外包、培训教育、管理咨询、人才服务六大板块,为新都“人城产”生态注入澎湃动能。截至目前,公司委托管理编外人员总数近万人,人事代理相关业务服务企业数量超1000家,招聘服务达5万人次,职业技能培训专业达10个;在全市首批创新试点中小微企业劳动关系托管模式,服务企业近2000家,覆盖5万余名员工。
为新投集团高质量发展提供人才保障、扩大选人用人视野、拓宽引才渠道,按照公开、平等、竞争、择优的原则,现面向社会公开招聘工作人员38名,有关事项公告如下:
一、岗位信息
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序 号 |
用人 单位 |
岗位名称及工作地点 |
招聘 人数 |
岗位职责 |
任职资格条件 |
薪酬 待遇 |
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1 |
成都香城智慧城市科技有限责任公司 |
党群综合部 党建管理岗 工作地点:成都市新都区 |
1人 |
1.负责落实党的路线方针政策、上级党组织指示精神、公司党组织决策部署相关工作; 2.协助制订企业年度党建工作计划并组织实施,负责草拟党建工作相关各类文字材料; 3.负责开展公司党组织日常工作,指导、监督、检查下属子公司开展党建工作; 4.负责开展党总支、党员大会等各类党内工作会议的筹备、会议记录纪要编发和档案资料管理; 5.负责开展基层党建项目孵化工作,推进党建工作与业务工作相融相促; 6.完成公司党组织、领导交办的其他工作。 |
1.学历及专业:全日制本科及以上学历;不限专业。 2.工作经验:具有2年及以上党建工作经验。 3.年龄:40周岁及以下(截止至公告发布当日)。 4.证书:不限。 5.岗位其他要求:①中共正式党员,政治素质好,立场坚定,严守党的政治纪律和政治规矩;②熟练使用各类办公软件;③具有较强的公文写作能力,执行能力和抗压能力强,具有一定的组织与协调能力;④熟悉党建相关规定,具有党建工作实操经验;⑤具备国有企业、行政事业单位同岗位工作经验优先。 |
9万元-11万元/年 |
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2 |
成都香城智慧城市科技有限责任公司 |
市场合约部 合约法务岗 工作地点:成都市新都区 |
1人 |
1.负责公司合规风险管理体系及法律风险管理体系建设;开展合规风险识别评估、控制检查; 2.负责落实公司的诉讼、仲裁程序的提起及非诉讼活动; 3.负责对公司投资和经营过程中重大经营性项目及突发重大事项进行风险评估; 4.负责建立公司合同管理制度,形成合同签订前的风险评估,合同签订后履行过程的风险评估,并提出建议、意见、应对方案等; 5.参与公司重要决议、规章制度、重大经济活动相关法律文书工作; 6.负责落实对公司外聘法律顾问的考察、工作安排、定期评价等管理工作; 7.完成领导交办的其他工作。 |
1.学历及专业:全日制本科及以上学历;法学类专业。 2.工作经验:具有2年及以上法务风控相关工作经验。 3.年龄:40周岁及以下(截止至公告发布当日)。 4.证书:具有法律职业资格证书或律师执业证。 5.岗位其他要求:①具备企业管理等综合知识,熟练掌握公司法、合同法、知识产权法等法律知识;②工作认真、仔细,具有良好的职业操守和团队协作精神,抗压能力强;③具有较强的文字功底、逻辑思维能力、语言表达能力和分析应变能力;④具有集团公司、国有企业、行政事业单位等同岗位工作经验优先;⑤中共正式党员优先。 |
9万元-11万元/年 |
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3 |
成都香城智慧城市科技有限责任公司 |
项目管理部 安全管理岗 工作地点:成都市新都区 |
1人 |
1.制定、更新企业安全生产管理制度及操作规程,监督执行情况; 2.定期巡查生产现场,排查设备、作业环境、人员操作等安全隐患,提出整改方案并跟踪闭环; 3.监督高风险作业(动火、有限空间、高空作业、临时用电等)的审批与安全措施落实; 4.组织安全风险评估(JHA、LEC法等),建立风险分级管控台账,明确责任人及防控措施; 5.编制应急预案并定期组织演练; 6.策划并组织安全文化活动(如应急演练、安全月、技能竞赛),提升员工安全意识; 7.完成领导交办的其他工作。 |
1.学历及专业:全日制本科及以上学历;电子信息类、计算机类、土木类、安全科学与工程类专业。 2.工作经验:具有2年及以上安全生产管理相关工作经验。 3.年龄:40周岁及以下(截止至公告发布当日)。 4.证书:不限。 5.岗位其他要求:①责任心强、作风严谨、工作仔细认真,有较强的沟通协调能力,有良好的纪律性、团队合作精神,保密意识强;②具有集团公司、国有企业、行政事业单位同岗位工作经验优先;③中共正式党员优先。 |
8万元-10万元/年 |
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4 |
成都香城智慧大数据科技有限公司 |
项目管理部 解决方案岗 工作地点:成都市新都区 |
1人 |
1.负责协调和管理项目的售前咨询、方案编制、商务投标等售前全流程的支撑工作; 2.开展业务市场调研、需求收集、需求分析、需求管理,根据需求调研编写可研、设计等方案; 3.各类文档和方案的制作、宣讲、演示等,在招投标过程中为销售和客户提供技术指导和建议; 4.配合研发交付部门对项目的边界和预估成本进行分析,协助交付团队进行一些定期或不定期的阶段性汇报展示; 5.完成领导交办的其他工作。 |
1.学历及专业:本科及以上学历;计算机类、电子信息类、统计学类、管理科学与工程类专业。 2.工作经验:不限。 3.年龄:40周岁及以下(截止至公告发布当日)。 4.证书:不限。 5.岗位其他要求:①具有良好的数据分析与整合能力,能够根据用户需求设计个性化的解决方案;②具有优秀的表达能力、沟通能力、方案编写能力,有良好的语言和文字表达能力,擅长与客户沟通;③了解智慧城市等相关行业的解决方案优先;④精通office全家桶、visio、XMIND、AXURE等各类售前和解决方案常用工具;⑤具有较强的团队协作意识;⑥中共正式党员优先。 |
8万元-10万元/年 |
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5 |
成都数智城市运营科技有限责任公司 |
财务融资部 会计岗 工作地点:成都市新都区 |
1人 |
1.负责会计核算工作,编制月度、季度、年度财务报表,定期开展财务报表分析,开展财务审核和财务检查工作; 2.负责资产管理工作,对公司固定资产的账务管理及开展清产核资工作; 3.会计凭证管理工作,负责凭证编制、管理工作,初步审核会计凭证、账簿、报表及财务电子档案等的保管和定期归档管理,确保原始凭证合法、合规,内容真实,手续完备,数字正确; 4.负责税务申报处置工作,按规定向相关单位开具增值税发票,公司各类税种的纳税申报、缴纳工作; 5.负责财务管理工作,落实公司财务及资金的信息系统建设工作,并对信息系统进行日常维护。配合内外部审计机构,根据审计意见,及时整改发现的问题; 6.负责会计档案管理工作,对会计档案进行整理立卷、装订、归档工作,确保分类标准统一、档案形成统一、管理要求统一,并分门别类按各卷顺序编号; 7.完成领导交办的其他任务。 |
1.学历及专业:本科及以上学历;会计学、财务管理、审计学、金融学、工商管理专业。 2.工作经验:具有2年及以上会计工作经验。 3.年龄:40周岁及以下(截止至公告发布当日)。 4.证书:具有中级及以上会计职称。 5.岗位其他要求:①具备扎实的财税知识,熟练使用各类财务和办公软件;②责任心强、作风严谨、工作仔细认真,有较强的沟通协调能力,有良好的纪律性、团队合作精神,保密意识强;③具有税务师、CPA、ACCA等证书优先;④具有集团公司、国有企业、行政事业单位、会计师事务所同岗位工作经验优先;⑤中共正式党员优先。 |
8万元-10万元/年 |
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6 |
成都市新都区兴水投资有限责任公司 |
生产管理部 净水厂设备主管工作地点:成都市新都区 |
2人 |
1.全面负责污水处理厂所有机械设备、电气设备、自控仪表及配套设施的维护、保养、维修和全生命周期管理。 2.通过建立并执行完善的设备管理体系,确保设备的高效、稳定、可靠运行,为污水厂的连续稳定生产和达标排放提供坚实的设备保障。对设备的完好率、利用率及维修成本负责。 3.制定、完善并严格执行设备的各项管理制度、操作规程、维护保养规程及安全检修规程。 4. 建立全厂设备的台账、技术档案(包括说明书、图纸、维修记录等),实现设备的规范化、信息化管理。 5.全面推行并优化以预防性维修(PM) 为主,预测性维修(PdM) 和故障维修相结合的设备管理模式。 6.组织编制并实施设备的年度、月度维护保养计划及大中修计划。 7.指挥、协调和督导维修团队完成日常巡检、定期保养和各类维修工作,确保工作质量与安全。 8.负责关键设备、特种设备(如起重机、电梯等)的定期检验和合规性管理。 9.对频繁发生的设备故障进行根本原因分析(RCA),制定并实施长效改进方案,降低设备故障率。 10.定期组织对仪表清洗、校准,并确保仪表数据稳定和准确。 11.审核并管控备品备件、维修工具及耗材的采购计划,确保关键备件的合理库存。 12.建立严格的备件验收、入库、领用和报废制度,控制库存成本,减少资金占用。 13.为运营部门提供设备方面的技术支持,协助解决运行中出现的复杂设备问题。 14.负责或参与设备更新、技术改造项目的方案制定、技术选型、安装调试和验收工作。 15.关注行业新技术、新设备、新材料,评估其适用性并推动应用,提升设备效率和自动化水平。 |
1.学历及专业:本科及以上学历;机械类、电气类专业。 2.工作经验:具有3年及以上工业领域设备管理工作经验,熟悉污水处理厂设备者。 3.年龄:40周岁及以下(截止至公告发布当日)。 4.证书:不限。 5.岗位其他要求:①机械方面:精通水泵、风机、搅拌器、脱水机(离心/带式/板框)、格栅等通用机械设备的原理、结构、拆装和维修;②电气方面:熟悉低压供配电系统、变频器、软启动器、电动机的控制与保护;具备基本的高压操作知识;③仪表自控:了解PLC,熟悉液位计、流量计、pH/DO、ORP、MLSS浓度计等在线监测仪表的维护和校准;④熟练使用AutoCAD等软件识图,能熟练操作办公软件和设备管理软件;⑤能吃苦耐劳,极强的责任心、安全意识和成本意识,动手能力强,善于分析和解决复杂设备问题,能承受紧急抢修的工作压力。 |
8万元-10万元/年 |
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7 |
成都市新都区兴水投资有限责任公司 |
生产管理部 净水厂工艺主管 工作地点:成都市新都区 |
2人 |
1.全面负责全厂工艺系统(预处理、生化处理)、深度处理、消毒、污泥处理)的调控、优化与故障诊断。 2.每日监控并深入分析进水水质、出水水质、工艺运行参数(DO, ORP, MLSS, SV30, 回流比、污泥龄等)、化验数据及在线仪表数据,发现运行趋势和异常点。 3.制定和下达关键的工艺控制参数指令(如曝气量、内回流/外回流比、碳源/化学除磷药剂投加量、排泥量等),指导中控和运营班组执行。 4.负责解决工艺疑难杂症,如污泥膨胀、泡沫、硝化/反硝化异常、出水TP/SS波动等,组织技术研讨并实施解决方案。 5.对出水水质达标负主要技术责任,建立水质预警机制,提前预判并规避超标风险。 6.负责审核每日/周/月水质报表,确保数据的准确性和有效性,编写工艺运行分析报告。 7.作为技术对接人,配合环保部门的检查、核查和飞行监测,从技术层面提供解释和报告。 8.管理和指导化验室工作,确保化验数据的及时性与准确性,满足工艺调控需求。 9.负责工艺技术规程、操作手册、应急预案的编写、更新和培训。 10.为运营团队、化验团队提供深度的工艺理论和技术培训,提升全厂人员的技术水平。 11.在进水水质突变、设备故障等异常工况下,提供工艺调整的技术方案和决策支持。 12.通过精细化的工艺调控,直接负责控制厂区的药耗(碳源、PAC/PAM等)、电耗(曝气能耗是重点),实现经济效益最大化。 13.负责整理和归档所有与工艺相关的技术文档、运行数据和分析报告。 14.定期向管理层汇报工艺运行状况、成本分析、存在问题及改进计划。 |
1.学历及专业:本科及以上学历;环境工程、给排水科学与工程、化学工程与工艺、生物工程专业。 2.工作经验:具有3年及以上污水处理厂工艺运行或技术管理经验。精通至少一种主流生化处理工艺(A²/O, 氧化沟, MBR, SBR等)。 3.年龄:40周岁及以下(截止至公告发布当日)。 4.证书:不限。 5.岗位其他要求:①熟悉水处理微生物学、化学反应原理,深刻理解脱氮除磷、硝化反硝化等生化过程;②具备极强的数据敏感度和分析能力,能熟练运用Excel、word等办公工具;③熟悉水质指标的检测方法和原理,能指导化验工作;④具备良好的跨部门沟通协调能力、技术培训能力和项目推动能力;⑤能吃苦耐劳,严谨细致,逻辑思维能力强,具有极强的责任心、钻研精神和创新意识。 |
8万元-10万元/年 |
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8 |
成都市新都区兴水投资有限责任公司 |
生产管理部 净水厂综合行政岗 工作地点:成都市新都区 |
2人 |
1.负责公文、信件、传真、档案的收发、传阅、归档和管理,确保信息流转顺畅。 2.组织安排各类会议(如生产例会、安全会议),做好会议通知、会场准备、会议记录和纪要整理工作。 3.负责办公用品、劳保用品、清洁用品的库存管理和发放,控制行政成本。 4.建立和管理行政类固定资产(如办公家具、电器、电脑等)和低值易耗品台账,定期组织盘点。 5.监督保洁人员,确保办公区、会议室、卫生间、公共区域的清洁卫生;协调绿化工,维护厂区整体环境。 6.负责门卫的管理,监督其执行人员、车辆进出登记制度,维护厂区安全秩序。 7.负责来访人员的接待、登记与引导工作。 8.配合政府相关部门的日常检查,做好接待与后勤配合工作。 9.负责办公室、食堂、宿舍等区域的管理工作。 |
1.学历及专业:本科及以上学历;公共管理类、中国语言文学类、社会学类专业。 2.工作经验:具有2年及以上行政后勤相关工作经验。 3.年龄:40周岁及以下(截止至公告发布当日)。 4.证书:不限。 5.岗位其他要求:①熟悉行政后勤管理工作流程,具备良好的公文写作能力;②熟练使用办公软件(Word, Excel, PowerPoint等)和自动化设备;③具备一定的食品安全知识、消防安全知识;④极强的沟通协调能力和服务意识,能够高效内外部沟通;⑤计划与组织能力,能同时处理多项事务,优先级分明;⑥解决问题的能力,处事灵活,有耐心;⑦素质要求:责任心强,工作细致主动,保密意识强,具备良好的抗压能力和亲和力。 |
7万元-9万元/年 |
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9 |
成都市新都区兴水投资有限责任公司 |
生产管理部 净水厂安全管理岗 工作地点:成都市新都区 |
2人 |
1.负责污水厂安全生产管理制度、安全操作规程的制定、修订与监督执行,组织开展安全风险辨识、隐患排查治理工作,建立隐患台账并跟踪整改闭环。 2.组织落实安全生产教育培训计划,涵盖新员工三级安全教育、特种作业人员持证培训、全员安全知识及应急技能培训等,留存培训档案。 3.监督检查厂区污水处理设备、电气设施、消防器材、防护用品等的完好性与合规使用情况,重点管控有限空间作业、吊装作业等特殊作业的安全审批流程。 4.负责安全生产事故的报告、调查与处理,分析事故原因并制定防范措施,同时建立事故管理档案。 5.组织开展应急演练,完善应急预案,储备应急物资,在突发安全事故或环境事件时协助现场指挥应急处置工作。 6.对接上级安全监管部门,按时上报安全生产相关报表、资料,配合完成各类安全检查与评估工作。 |
1.学历及专业:本科及以上学历;安全工程、环境工程、给排水科学与工程专业。 2.工作经验:具有2年及以上化工、环保或污水处理行业安全管理工作经验,熟悉污水处理工艺及安全风险点。 3.年龄:40周岁及以下(截止至公告发布当日)。 4.证书:具备安全员证书。 5.岗位其他要求:①掌握安全生产法律法规、标准规范,具备隐患排查、风险评估及应急处置能力,能熟练使用办公软件及安全管理台账系统;②具备较强的责任心、沟通协调能力及现场管理能力,严格遵守安全生产规章制度,无重大安全事故责任记录;③身体健康,能适应污水处理厂倒班、现场巡检等工作强度,无妨碍从事本岗位工作的疾病。
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7万元-10万元/年 |
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10 |
成都馫都文化旅游投资有限公司 |
党群综合部 党建宣传岗 工作地点:成都市新都区 |
1人 |
1.贯彻落实党的路线方针政策、上级党组织指示精神与决策部署,组织实施党内重大专题活动,执行上级党组织关于党章党规党纪教育及党风廉政建设宣传及关于党的意识形态、党内宣传、思想政治教育、精神文明建设等工作; 2.负责基层党组织规范化、标准化建设,组织制定公司年度政治理论学习计划并组织实施,开展党支部“主题党日”、“三会一课”、组织生活会、民主评议等工作; 3.负责党员教育管理、监督服务工作,做好党费收缴、党内统计、“两优一先”评选等党内推优、表彰及帮扶等工作; 4.负责日常会议、重大事件、重大活动等宣传相关文稿的编写,宣传材料归档等; 5.负责完成公司交办的其他工作。 |
1.学历及专业:本科及以上学历;不限专业。 2.工作经验:具有2年及以上党务工作经验。 3.年龄:40周岁及以下(截止至公告发布当日)。 4.证书:不限。 5.岗位其他要求:①中共正式党员;②具有坚定的政治立场、高度的政治敏感性和鉴别力,能够坚决贯彻执行党的路线、方针、政策;③熟悉党建相关制度规定,具有党务工作经验,能独立撰写各类公文和综合性文字材料;④具有政府机关、央企国企、高校党建宣传经验者优先;⑤在市、区级以上杂志、报刊发表过文章者优先;⑥具备一定写作能力,熟练运用WORD、EXCEL、PPT等办公软件。 |
7万元-10万元/年 |
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11 |
成都馫都文化旅游投资有限公司 |
党群综合部 监察审计岗 工作地点:成都市新都区 |
1人 |
1.完善公司负责项目的审计体系及廉政风险防控制度,制定审计计划并组织实施; 2.推进全面从严治党,开展党风廉政检查、考核及廉政文化宣传; 3.牵头纪律审查,受理党员干部违规违纪线索,提出处理意见并归档; 4.负责公司项目结算审计,组织第三方造价机构开展审核,跟踪问题整改落实; 5.协助、配合上级单位组织实施的公司项目审计工作; 6.处理群众信访举报及上级转办案件,依规开展调查与反馈; 7.完成领导交办的其他工作。 |
1.学历及专业:本科及以上学历;不限专业。 2.工作经验:具有2年及以上监察或审计工作经验。 3.年龄:40周岁及以下(截止至公告发布当日)。 4.证书:具有初级及以上财务、审计等相关专业技术职称或职业(执业)资格证。 5.岗位其他要求:①中共正式党员,政治素质好,立场坚定,严守党的政治纪律和政治规矩;②熟练使用各类办公软件;③熟练掌握审计理论和方法,具备财务会计、审计等专业知识;④熟悉党内政策法规和有关法律法规以及国有企业纪检监督工作具有较好的执纪监督及公文写作能力;⑤具有国有企业、行政事业单位同岗位工作经验优先;⑥具有较强的文字表达能力、语言表达能力、沟通协调能力。 |
7万元-10万元/年 |
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12 |
成都馫都文化旅游投资有限公司 |
项目管理部 安全管理岗 工作地点:成都市新都区 |
2人 |
1.建立健全公司公司安全管理制度、操作规程和应急预案。认真做好项目的防火、防盗、绿化环境、经营秩序等安全管理工作,负责物业项目整体安全,消除安全隐患; 2.定期对各物业项目进行安全巡查,排查消防、电梯、用电等安全隐患并监督整改,负责安保线条专业技能培训。 3.与辖区内政府相关职能部门保持密切联系,配合开展安全及其他相关工作,及时反馈项目内的安全情况,共同维护项目区域的安全稳定; 4.组织或协调开展消防演练、应急疏散等安全演练活动,负责公司大型活动安防方案拟定及实施。 5.负责完成公司交办的其他工作。 |
1.学历及专业:本科及以上学历;安全科学与工程类、管理科学与工程类、土木类专业。 2.工作经验:具有1年及以上安全相关工作经验。 3.年龄:40周岁及以下(截止至公告发布当日)。 4.证书:具有安全相关专业技术职称或执(职)业资格证书。 5.岗位其他要求:①熟悉《安全生产法》及地方安全法规;②具备突发事件处理能力及文书撰写能力;③有国有企业安全标准化建设经验者优先。④持有驾照,能适应项目现场巡检。 |
8万元-10万元/年 |
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13 |
成都馫都文化旅游投资有限公司 |
项目管理部 工程管理岗 工作地点:成都市新都区 |
2人 |
1.制定设备的月度、季度、年度养护计划,监督、检查条线各项目负责人的工作落实情况; 2.负责工程条线年度培训计划并落地; 3.负责开发项目的前期介入、联合验收、重大问题整改全面统筹; 4.负责条线的日常管理工作,协调相关成员处理工作难点; 5.指导各项目设备、设施的运行使用、维护保养、节能降耗等工作;掌握建筑、设备、设施管理情况; 6.掌握物业管理动态,负责引进并推广先进的设备管理模式及经验; 7.负责完成设施设备更新改造工作的全面统筹; 8.负责完成公司交办的其他工作。 |
1.学历及专业:本科及以上学历;安全科学与工程类、管理科学与工程类、土木类专业。 2.工作经验:具有1年及以上物业或工程等相关工作经验。 3.年龄:40周岁及以下(截止至公告发布当日)。 4.证书:不限。 5.岗位其他要求:①熟悉物业设施设备的运行原理与维护标准;②具备较强的现场管理、沟通协调和问题解决能力;③能适应项目现场工作;④具备电工等工程类操作证者优先。 |
7万元-10万元/年 |
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14 |
成都馫都文化旅游投资有限公司 |
项目管理部 物业运营岗 工作地点:成都市新都区 |
2人 |
1.负责物业业务的日常运营管理工作,监督并保障各项服务流程的顺畅执行与运营目标的达成。 2.根据公司主业发展要求,策划并组织实施物业业务相关的品牌宣传、客户维系及市场推广等专项活动。 3.负责所辖业务的服务标准建立与优化,通过日常巡检、客户反馈分析及专项整改等措施,持续提升服务品质与客户满意度。 4.负责所辖业务相关物料、设备及服务的采购需求提报、供应商协调、以及物资的出入库管理与成本控制。 5.负责完成公司交办的其他工作。 |
1.学历及专业:本科及以上学历;不限专业。 2.工作经验:具有1年及以上物业管理、客户关系维护、物资管理等相关工作经验。 3.年龄:40周岁及以下(截止至公告发布当日)。 4.证书:不限。 5.岗位其他要求:①熟练使用Office等办公软件,具备良好的数据统计和分析能力;②熟悉物业管理服务相关的政策法规、行业标准及操作流程优先;③掌握运营管理、客户服务、品质管控等基础理论知识,具备一定的财务成本意识优先;④具备较强的文字功底,能独立撰写运营方案、活动策划、工作报告等文书。 |
7万元-10万元/年 |
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15 |
成都馫都文化旅游投资有限公司 |
项目管理部 资产管理岗 工作地点:成都市新都区 |
1人 |
1.开展公司资产的接收、处置、移交(对内)、划转、评估等工作; 2.负责公司资产的清查的牵头工作,负责资产评估、统计报告、监督等工作,编制资产台账; 3.负责落实管理公司国有企业产权登记、变更和注销等; 4.落实公司新增资产注入工作以及资产档案管理工作; 5.牵头开展公司资产的盘点并编制资产报告工作; 6.牵头建立公司资产信息自动化标准,为资产信息自动化应用提供统一依据; 7.建立公司资产全生命周期信息管理机制,统筹开展资产信息的分类规整、动态维护与溯源追踪工作。 8.负责完成公司交办的其他工作。 |
1.学历及专业:本科及以上学历;工商管理类专业。 2.工作经验:不限。 3.年龄:40周岁及以下(截止至公告发布当日)。 4.证书:不限。 5.岗位其他要求:①具备良好的沟通能力、抗压能力强;②能熟练运用Excel、Word、PowerPoint等计算机办公软件。 |
7万元-10万元/年 |
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16 |
成都馫都文化旅游投资有限公司 |
市场营销部 营销管理岗 工作地点:成都市新都区 |
2人 |
1.制定市场推广计划和项目营销策划,制定线上线下渠道内容排期与预算分配; 2.根据节日节点制定市场推广活动策划方案; 3.了解行业发展趋势,建立营销信息收集、处理、交流及保密系统; 4.内容生产:主导宣传文案、短视频脚本、H5活动的策划与审核; 5.数据运营:监测渠道转化率(CTR/CVR/ROI),迭代投放策略; 6.媒体关系:维护本地媒体、KOL资源库,策划事件营销 7.定期进行市场分析和预测:对市场进行定期分析和预测,了解行业动态和趋势; 8.负责完成公司交办的其他工作。 |
1.学历及专业:本科及以上学历;不限专业。 2.工作经验:具有1年及以上品牌管理、活动策划、内容营销相关工作经验。 3.年龄:40周岁及以下(截止至公告发布当日)。 4.证书:不限。 5.岗位其他要求:①熟悉各类营销工具与渠道,具备扎实的数据分析能力;②具备出色的内容创意、沟通协调和项目推进能力;③对文商旅体行业有热情,抗压能力强。 |
8万元-10万元/年 |
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17 |
成都馫都文化旅游投资有限公司 |
市场营销部 活动策划岗 工作地点:成都市新都区 |
2人 |
1.制定市场推广计划和项目营销策划,根据节日节点制定市场推广活动策划方案,负责活动项目活动全流程执行: 2.供应商管理:筛选搭建、演艺、物料供应商; 3.了解行业发展趋势,建立营销信息收集、处理、交流及保密系统; 4.制定并执行市场拓展计划:根据公司战略和业务发展需求,制定并执行市场拓展计划,包括目标市场的选择、市场调研、竞争对手分析等; 5.寻找并开发新的客户资源:通过多种渠道和方式,积极寻找并开发新的客户资源,包括但不限于线上推广、参加行业展会、主动联系潜在客户等; 6.定期进行市场分析和预测:对市场进行定期分析和预测,了解行业动态和趋势; 7.负责完成公司交办的其他工作。 |
1.学历及专业:本科及以上学历;工商管理类、新闻传播学类、戏剧与影视学类专业。 2.工作经验:不限。 3.年龄:40周岁及以下(截止至公告发布当日)。 4.证书:不限。 5.岗位其他要求:①具备敏锐的市场洞察力、出色的创意策划能力和资源整合能力;②熟悉文商旅体行业政策法规及项目运作模式;③具备优秀的领导力、谈判能力和文案撰写能力;④具有大型活动策划与执行经验,有独立操盘案例优先。 |
7万元-10万元/年 |
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18 |
成都馫都文化旅游投资有限公司 |
市场营销部 招标采购岗(招采合同方向) 工作地点:成都市新都区 |
1人 |
1.依法依规组织采购活动全过程,包括采购需求对接、文件编制与发布、供应商答疑、开标、评标(或谈判、询价)、结果公示及中标通知书发放。 2.负责供应商的寻源、考察、引入、履约评估及动态分级管理;建立并维护文商旅体、物业服务等领域优质供应商资源库。 3.组织或参与合同谈判,完成公司合同文本的起草、评审、定稿与签署;重点把控服务标准、履约条款、违约责任等核心内容,整理并规定公司合同。 3.确保所有采购活动符合国家法律法规、国资监管及公司内控制度要求;负责处理采购过程中的询问、质疑与投诉;整理并归档采购全过程文件。 4.为项目投资决策、成本控制及业务部门提供专业的采购流程支持与合规咨询。 5.负责完成公司交办的其他工作。 |
1.学历及专业:本科及以上学历;不限专业。 2.工作经验:具有1年及以上招投标、合同管理、法务等相关工作经验。 3.年龄:40周岁及以下(截止至公告发布当日)。 4.证书:不限。 5.岗位其他要求:①精通《招标投标法》《政府采购法》等法律法规及操作实务;②能独立编制招标文件、合同文本,熟练组织开标、评标等全流程工作;③具备较强的谈判能力、供应商管理能力和风险防范意识;④原则性强,工作严谨细致,具备良好的沟通协调能力和文书处理能力;⑤具有招标采购执行相关工作经验,熟悉国企采购流程与规范,文商旅体类项目采购经验者优先。 |
7万元-10万元/年 |
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19 |
成都馫都文化旅游投资有限公司 |
市场营销部 招标采购岗(造价成本方向) 工作地点:成都市新都区 |
1人 |
1.在项目投资决策及设计阶段,负责或参与编制投资估算、设计概算,进行多方案经济比选,提出成本优化建议。 2.负责项目实施过程中工程进度款支付的审核,对设计变更、现场签证进行及时的费用测算与审核,实施动态成本监控与预警。 3.全面负责项目结算的初审工作,组织协调第三方审核机构及公司内部相关部门,完成结算审定与竣工财务决算的成本数据支持。 4.负责收集、整理和分析各项目成本数据,建立并维护公司专项成本指标数据库(如文商旅体项目单方指标、物业工程单方造价等),跟踪市场材料价格波动。 5.定期进行项目成本复盘与分析,编制成本分析报告;参与制定和完善公司成本管理制度、标准化合约规划及计价标准。 6.负责完成公司交办的其他工作。 |
1.学历及专业:本科及以上学历;管理科学与工程类专业。 2.工作经验:不限。 3.年龄:40周岁及以下(截止至公告发布当日)。 4.证书:不限。 5.岗位其他要求:①熟悉文商旅体项目投资开发流程,以及国家及地方相关的产业、规划、土地政策;②具备出色的信息搜集、市场调研、可行性研究报告解读能力;③具备较强的对外沟通、协调和公关能力,熟悉政府办事流程;④具备良好的逻辑思维、分析判断能力和项目推进能力;⑤具有项目前期开发、投资分析或政府报建报批相关工作经验、文商旅体类项目前期工作经验者优先。 |
7万元-10万元/年 |
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20 |
成都市颐康居健康养老服务有限公司 |
党群综合部 人事管理岗 工作地点:成都市新都区 |
1人 |
1.负责公司干部员工队伍建设,开展干部员工考察培养、选拔任用、招聘引进、监督考核等工作; 2.负责公司招聘配置与员工调动管理; 3.负责制定和完善岗位编制,科学合理调配员工,做好员工管理工作; 4.负责公司薪酬、绩效及福利工作及劳动关系管理; 5.负责完成公司交办的其他工作。 |
1.学历及专业:本科及以上学历;工商管理类、公共管理类专业。 2.工作经验:具有2年及以上的人事相关工作经验。 3.年龄:40周岁及以下(截止至公告发布当日)。 4.证书:初级及以上人事专业技术职称或三级及以上企业人力资源管理师职业资格证书。 5.岗位其他要求:①中共正式党员优先;②熟知劳动法律法规及政策;③良好的文字功底和公文写作能力;④较强的人际沟通协调能力,一定的组织策划能 力和综合分析能力;⑤具有国企人事相关工作经验,或养老行业人事相关工作经验者优先。 |
7万元-10万元/年 |
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21 |
成都市颐康居健康养老服务有限公司 |
财务部 出纳岗 工作地点:成都市新都区 |
1人 |
1.严格按照财务制度完成日常收支管理工作;负责日常现金、银行存款的收付、核对与保管,确保资金安全; 2.办理银行结算业务(转账、汇款、对账等),及时登记现金和银行日记账;定期盘点现金,做到日清月结,账实相符; 3.收取老人入住费用、医疗押金、家属缴纳款项等,开具收据或发票;审核并支付养老院日常开支,确保手续齐全、凭证合规,及时、准确登记财务台账,协助会计完成月度、年度账务核对;编制每日/周资金流水报表,提交上级主管审阅; 4.保管收据、支票、发票等财务票据,确保使用规范。整理归档财务凭证,配合审计或检查工作。协助老人及家属办理退费、医保报销等财务手续。 5.执行综合部门的综合管理工作。 6.完成领导交办的其他相关工作。 |
1.学历及专业:本科及以上学历;经济学类、工商管理类、财政学类、金融学类专业。 2.工作经验:具有1年及以上出纳或会计工作经验。 3.年龄:40周岁及以下(截止至公告发布当日)。 4.证书:具有财务初级及以上专业技术职称或相应执(职)业资格证书。 5.岗位其他要求:①严谨细致,责任心强,具备良好的职业道德和保密意识;②沟通能力良好,能与老人、家属及各部门协调财务事宜;③熟悉出纳工作流程,具备扎实的财税知识,熟练运用EXCEL、PPT等办公软件;④具有大型集团总部、国有企业、行政事业单位、养老院、护理院等同岗位工作经验者优先。 |
7万元-10万元/年 |
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22 |
成都市颐康居健康养老服务有限公司 |
市场管理部 品牌管理岗 工作地点:成都市新都区 |
1人 |
1.品牌建设及内容管理,塑造并传播专业化、有温度、可信赖的品牌形象,维护品牌口碑,处理品牌层面的危机公关与舆情; 2.撰写宣传文案,制作公司及机构宣传册、海报、视频等物料; 3.运营官方账号、微信公众号、短视频、小红书等,定期发布高质量内容,策划并执行线上专题活动等; 4.优化网络矩阵、优化搜索引擎、投放付费广告,维护线上渠道,与粉丝互动,积累私域流量,并形成转化; 5.为一线客服团队提供销售运营支持,进行必要的跟进或回访工作,监督落实销售执行情况; 6.负责完成公司交办的其他工作。 |
1.学历及专业:本科及以上学历;不限专业。 2.工作经验:具有1年及以上品牌营销推广经验。 3.年龄:40周岁及以下(截止至公告发布当日)。 4.证书:不限。 5.岗位其他要求:①具备出色的文案写作、内容创意、活动策划与沟通能力;②对养老行业有基本认知,具备强烈的同理心和社会责任感;③熟悉主流线上平台操作规则、内容管理及基础的数据分析工作;④具有大型集团总部、国有企业、行政事业单位、医疗行业、养老院、护理院等同岗位工作经验者优先。 |
8万元-10万元/年 |
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23 |
成都市颐康居健康养老服务有限公司 |
项目管理部 客服管理岗 工作地点:成都市新都区 |
1人 |
1.负责建立、实施与优化公司养老项目的客户服务体系与标准,制定统一完善的客户服务管理制度; 2.监督各项目客服团队的日常运营,对客服工作进行指导、监督和定期稽核,确保服务标准落地执行,收集分析运营数据,提出改进建议,为一线团队提供业务支持; 3.处理重大客户投诉与危机事件,通过专业的客户关系管理,提升长者及其家属的满意度、忠诚度; 4.管理和优化客户关系管理,定期分析客户数据,挖掘客户需求、行为习惯及潜在风险,为项目运营和市场营销提供数据支持; 5.跨部门沟通协作,传递客户反馈,协同解决服务流程中的问题; 6.组织并实施对各项目客服人员的专业技能、服务礼仪、沟通技巧及应急处理能力的培训; 7.负责完成公司交办的其他工作。 |
1.学历及专业:本科及以上学历;不限专业。 2.工作经验:具有2年及以上的客户服务工作经验。 3.年龄:40周岁及以下(截止至公告发布当日)。 4.证书:不限。 5.岗位其他要求:①中共正式党员优先;②较好的沟通协调能力、数据分析能力、应急处理能力,有责任心、耐心、主动处理和解决问题的能力;③具有养老、医疗、健康、酒店或高端服务业客服管理工作经验者优先。 |
8万元-10万元/年 |
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24 |
成都市颐康居健康养老服务有限公司 |
项目管理部 全科医生 工作地点:成都市新都区 |
1人 |
1.在上级医师的指导下,负责本科的诊疗和体检工作; 2.负责清创、换药、拆线等日常外科诊疗; 3.认真执行各项规章制度、诊疗常规和操作规程,详细客户询问病史和体格检查,认真书写门诊病历、检查申请单,对辅助检查结果进行分析,做出诊断、治疗,开立医嘱; 4.配合有关人员做好对本科室投诉的解释和说明; 5.负责完成公司交办的其他工作。 |
1.学历及专业:本科及以上学历;基础医学类、临床医学类、中西医结合类专业。 2.工作经验:具有1年及以上临床工作经验。 3.年龄:45周岁及以下(截止至公告发布当日)。 4.证书:具有医师执业证、资格证。 5.岗位其他要求:①具有临床经验优先;②较好的沟通能力,善于与长者、家属及医疗团队协作;③较好的解决问题的能力,善于处理突发事件,预防舆情发生;④具有住院医师及以上职称优先。 |
8万元-10万元/年 |
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25 |
成都市颐康居健康养老服务有限公司 |
项目管理部 全科医生(内科医生) 工作地点:成都市新都区 |
1人 |
1.在上级医师的指导下,负责内科疾病日常诊疗和体检工作; 2.做到首诊负责制,详细询问和检查客户,书写病历,记录病案; 3.认真执行各项规章制度和技术操作常规,亲自操作或协助护士进行各种重要的检查和治疗,严防差错事故; 4.向上级医师及时报告诊断、治疗结果,记录并执行上级医师对诊疗意见; 5.负责完成公司交办的其他工作。 |
1.学历及专业:本科及以上学历;基础医学类、临床医学类专业。 2.工作经验:具有1年及以上内科工作经验。 3.年龄:45周岁及以下(截止至公告发布当日)。 4.证书:具有医师执业证、资格证。 5.岗位其他要求:①具有临床经验优先;②较好的沟通能力,善于与长者、家属及医疗团队协作;③较好的解决问题的能力,善于处理突发事件,预防舆情发生;④具有住院医师及以上职称优先。 |
8万元-10万元/年 |
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26 |
成都市颐康居健康养老服务有限公司 |
项目管理部 全科医生(治疗医生) 工作地点:成都市新都区 |
1人 |
1.在上级医师的指导下,负责本科的诊疗和体检工作; 2.负责神经、老年、骨科的治疗以及康复工作; 3.认真执行各项规章制度、诊疗常规和操作规程,详细客户询问病史和体格检查,认真书写门诊病历、检查申请单,对辅助检查结果进行分析,做出诊断、治疗,开立医嘱,推进如PT、OT、ST以及传统中医的治疗工作; 4.配合有关人员做好对本科室投诉的解释和说明; 5.负责完成公司交办的其他工作。 |
1.学历及专业:本科及以上学历;基础医学类、临床医学类专业。 2.工作经验:具有1年及以上临床工作经验。 3.年龄:45周岁及以下(截止至公告发布当日)。 4.证书:具有医师执业证、资格证。 5.岗位其他要求:①具有临床经验优先;②较好的沟通能力,善于与长者、家属及医疗团队协作;③较好的解决问题的能力,善于处理突发事件,预防舆情发生;④具有住院医师及以上职称优先。 |
8万元-10万元/年 |
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27 |
成都市颐康居健康养老服务有限公司 |
项目管理部 康复医生 工作地点:成都市新都区 |
1人 |
1.制定并完善康复评估标准、康复治疗规范、操作流程及风险管理方案,根据不同照护等级设计标准化康复方案模板; 2.负责对项目护理员、护士进行康复知识和技能的培训,提升团队识别康复需求及实施基础康复措施的能力; 3.评估和引入先进的康复设备、技术与服务模式,建立并维护与外部康复医院、专业医师的合作关系,构建转诊绿色通道。 4.为长者提供专业的康复建议和康复实施方案,确保康复服务符合相关医疗法规及养老机构管理要求; 5.负责完成公司交办的其他工作。 |
1.学历及专业:本科及以上学历;基础医学类、临床医学类专业。 2.工作经验:具有1年及以上康复工作经验。 3.年龄:45周岁及以下(截止至公告发布当日)。 4.证书:具有康复治疗师中级职称及以上,或医师执业证(范围包含康复医学)。 5.岗位其他要求:①熟练掌握老年常见疾病的康复评定与治疗技术,熟悉各类康复器材;②较好的解决问题的能力,善于处理突发事件,预防舆情发生;③具有二级以上医院康复科、康复医院或大型养老机构康复中心工作经验者优先。 |
7万元-10万元/年 |
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28 |
成都市颐康居健康养老服务有限公司 |
项目管理部 药剂师 工作地点:成都市新都区 |
1人 |
1.建立并完善公司统一的药品采购、储存、调剂、发放、使用和销毁的全流程管理制度与SOP; 2.制定常见药品的管理规范与风险警示,确保所有药品管理活动符合《药品管理法》及相关法规政策。 3.定期对项目的药房/药柜进行现场稽核,检查药品储存条件、有效期管理、处方/医嘱核对流程、麻醉精神药品管理等; 4.建立长者用药评估与审核机制,为项目医护团队提供药学咨询,制定合理化用药指导建议; 5.对项目医护团队进行药品知识、用药安全、法律法规的定期培训,提升全员安全用药意识; 6.负责完成公司交办的其他工作。 |
1.学历及专业:本科及以上学历;中药学类、药学类专业。 2.工作经验:具有1年及以上药房工作经验。 3.年龄:40周岁及以下(截止至公告发布当日)。 4.证书:具有执业药师证书,或药师及以上证书。 5.岗位其他要求:①精通药理学、药剂学、药品管理法规,熟悉老年药学特点;②较好的解决问题的能力,质量管理能力、高度的责任心和严谨性;③具有医院药房、社会药房或大型养老机构药品管理经验者优先。 |
7万元-10万元/年 |
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29 |
成都香城人力资源开发有限公司 |
经营发展部 招采管理岗 工作地点:成都市新都区 |
1人 |
1.招标采购组织与实施:负责从采购需求受理、采购计划编制,到招标文件/采购文件起草、公告发布、供应商答疑、开标、评标、定标、合同拟定、结果公示、资料归档的全过程操作。熟练组织和实施公开招标、邀请招标、竞争性谈判、竞争性磋商、询价、单一来源等多种采购方式。 2.供应商全生命周期管理:参与供应商的寻源、考察、资格预审、入库及定期评价工作。建立并维护合格供应商名录库,实施动态分级分类管理。处理供应商询问、质疑,并配合监管部门进行投诉处理。 3.文件与合规管控:起草严谨、规范的招标公告、资格预审文件、招标文件、谈判文件、合同文本等。对采购文件进行合规性审查,确保符合《招标投标法》《政府采购法》及其实施条例、国资监管部门及公司内部采购管理办法等所有层级的规定。 4.采购风险防控:识别和评估采购全过程中的法律风险、廉洁风险、质量风险与履约风险。确保采购活动公开、公平、公正,杜绝围标、串标等违规行为。 5.流程优化与制度执行:参与制定和修订公司招标采购管理制度、流程及标准化模板。落实内控、审计、巡视巡察对采购领域提出的整改要求。 6.负责完成公司交办的其他工作。 |
1.学历及专业:全日制本科及以上学历,不限专业。 2.工作经验:具有2年及以上招标采购工作经验。 3.年龄:40周岁及以下(截止至公告发布当日)。 4.证书:不限。 5.岗位其他要求:①精通《中华人民共和国招标投标法》《中华人民共和国政府采购法》及相关配套法规;熟悉国有企业采购监管规定。②具有良好的组织领导、沟通协调及抗压能力,能够做好各部门间的沟通工作,具备较强的文字功底;③思维逻辑清晰、沟通能力强。 |
9万元-11万元/年 |
以上岗位的应聘条件具体要求详见《成都新都投资集团有限公司关于2026年招聘党建管理岗等岗位信息表》(详见附件)。
二、报名时间
2026年2月12日至2月27日24:00。
三、基本要求
(一)基本条件
1.具有中华人民共和国国籍;
2.拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导和社会主义制度;
3.具有良好的政治素质和道德品行,认同企业文化,遵纪守法,品行端正,诚信廉洁,勤奋敬业,团结合作;
4.熟悉现代企业经营管理,具有履行岗位职责所必需的管理能力和专业知识;
5.无失信行为记录和违法犯罪记录,未参与非法组织;
6.身体健康,具有良好的心理素质和正常履行岗位职责的身体条件;
7.应聘管理岗位的年龄在45周岁及以下,应聘普通岗位的年龄在40周岁及以下;
8.服从集团内部工作调整安排;
(二)限制性条件
具有下列情形之一的,不能参加招聘:
1.曾因违法违纪被开除中国共产党党籍的;
2.被依法列为国家征信系统失信联合惩戒对象的;
3.涉嫌违纪违法正在接受有关部门机关审查尚未作出结论的;
4.受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响期未满或者期满影响使用的;
5.法律、法规规定的其他情形。
四、招聘程序
(一)资格审核。严格按照有关规定和原则筛选简历,确定进入笔试环节人员名单。
(二)综合测评
1.笔试。以短信方式通知进入笔试人员,应聘同一岗位招聘人数与参加笔试人数的比例不低于1:5,若低于比例调减该岗位招聘人数直至取消岗位招聘。笔试成绩大于等于60分的视为合格,测试总分为100分。
2.面试。按笔试成绩得分从高到低次序以不低于1:3不高于1:6的比例开展面试,若参加面试的人数未达到比例要求,应调减该岗位招聘人数直至取消该岗位招聘。面试成绩大于等于70分的(总分为100分)的视为通过面试;其中部分岗位若有两轮面试,进入次轮面试人员不设参加比例,首轮面试成绩大于等于70分的均参加次轮面试,最终得分取两轮面试的平均分。
(三)确定拟录用人员名单
1.根据应聘人员笔试成绩50%、面试成绩50%折算综合测试成绩并按从高到低次序确定进入干部考察、背景调查和体检的人员名单,以短信方式通知相关人员,未入围的不再另行通知。
2.因公示存在异议或应聘者主动放弃出现的空缺的,取消进入下一环节资格,空缺岗位由新投集团视情况递补或取消岗位。
(四)正式聘用。公示结束后无异议的按有关规定和程序办理录用手续,签订劳动合同。
应聘人员可通过区政府网站、新投集团官网查询资格审核通过人员名单、笔试和面试成绩、拟录用人员名单。
特别声明:资格审核贯穿招聘全过程,应聘人员应对提交材料的真实性负责,任一环节发现不符合资格条件或弄虚作假的,立即取消应聘或聘用资格,情节严重的可追究其法律责任。
五、报名方式
1.报名方式:网络报名;
2.报名网址:https://www.duomian.com/project/14002999/
3.报名二维码:
4.报名路径:应聘人员查阅公告内容-点击报名链接或扫描报名二维码后跳转至报名界面-右上角点击登录-输入手机号、验证码-选择岗位-立即应聘-填报报名表信息-提交。头像处上传的电子照片须为本人近期免冠正面蓝底1寸证件照,文件格式为JPG或PNG格式,大小不超过2MB。
5.应聘者只能选择一个岗位报名,多岗位应聘者按简历投递时间先后顺序以最后一次应聘岗位为准予以资格审核。
6.应聘者根据报名平台提示要求填报信息和提交资料,若不完整、不规范,造成无法进行资格审核的,资格审核不予通过,后果由应聘者本人承担。
咨询电话:杨老师 028-60896221
咨询时间:工作日9:00-12:00;13:00-17:00
六、监督投诉渠道
新投集团监察审计部:李老师 028-60896226
举报邮箱地址:xintoujcsj@163.com
特别提示:本次招聘面向社会公开组织,不收取任何费用,不指定考试辅导用书,未委托或授权任何机构或个人开展付费招聘活动。请各位应聘者提高警惕,注意甄别,谨防上当受骗。
附件:成都新都投资集团有限公司关于2026年招聘党建管理岗等岗位信息表
成都新都投资集团有限公司
2026年2月11日