“新”之所向 蓄力远航——新投集团新员工入职培训圆满收官
2024-02-07
      青春奋斗正当时,星光闪耀赴未来。

      为使新员工能够全面、深入地了解集团企业文化及规章制度,进一步提高新员工职业素养,让他们在入职后尽快起好步、奠好基,2月1日起,成都新都投资集团有限公司(下称“新投集团”)组织新员工开展了为期一周的入职培训。新员工们在充实的课程学习过程中,度过了一段精彩的成长之旅。

      此次培训有来自集团本部及各级子公司共计50名新员工参加。培训涵盖国企党建、企业文化、安全教育、规章制度、职场礼仪、实地参观等方面,课程内容丰富全面,有效帮助新员工提高综合素质,迅速转换角色,高效融入新岗位。


新投集团新员工入职培训


      新投集团党委书记、董事长刘宇在开班仪式上发表致辞。他指出,7天培训将是新员工进入集团后的重要一课,希望各位新入职员工珍惜机会、认真学习、主动思考,为快速适应岗位要求打下坚实基础。

      刘宇同志对新员工提出五点要求:一是快速融入,适应工作;二是坚持学习,勤于思考;三是团队协作,凝聚合力;四是知行合一,执行有力;五是崇德修身、廉洁自律。


董事长致辞



纪委书记课程:迈好入职第一步,把好廉洁第一关


      随着培训课程接近尾声,新员工代表受邀发言。三位新员工代表深入结合本次课程内容,真诚分享心得体会,表示本次课程内容丰富、收获满满,愿与集团共成长,不负时光,不负新投。




新员工代表讲话:倾听“新”声,从“心”出发

      凝“新”聚力,笃志前行。本次培训后,新员工们纷纷表示,培训虽然结束,学习永无止境,未来将积极“向下扎根,向上生长”,秉持求真务实、开放进取的态度在岗位上发光发热,为集团高质量发展贡献力量。